Hållbart företagande

På Axelent är vi fast beslutna att bedriva vår verksamhet med ärlighet, rättvisa och integritet. Vår uppförandekod fungerar som ett vägledande ramverk för etiskt beteende och ansvarsfullt beslutsfattande inom hela koncernen. Den ger vägledning inom viktiga områden och Axelent säkerställer att alla medarbetare känner till dess innehåll. Inga fall av korruption har rapporterats under de senaste åren.

Den fullständiga hållbarhetsrapporten

Agera med integritet i hela vår värdekedja

Etiskt uppträdande och respekt för mänskliga rättigheter

Axelent följer FN:s deklaration om mänskliga rättigheter och säkerställer säkra, inkluderande arbetsplatser fria från diskriminering eller trakasserier. Vi stödjer individuell utveckling och balans mellan arbete och privatliv. Vår uppförandekod vägleder dagligt beteende och affärsbeslut och främjar rättvisa, respekt och integritet. Alla medarbetare förväntas följa den, och inga fall av korruption rapporterades under 2024.

Ansvarsfulla partnerskap och öppen dialog

Vi bygger långsiktiga relationer med lokala leverantörer - 90% av komponentinköpen under 2024 kom från ett område inom 200 km från vår produktionsanläggning. Vi har etablerat rutiner för att bedöma och granska leverantörer baserat på deras förmåga att uppfylla vår uppförandekod. Efterlevnaden övervakas genom revisioner. För att värna om etiken erbjuder vi en säker visselblåsarrapportering via en oberoende leverantör. Inga rapporter lämnades in under 2024.

Mer information finns på sidorna 26-27 i vår hållbarhetsrapport

three men talking in warehouse environment

Hållbarhetsrisker och hantering

Vi identifierar potentiella hållbarhetsrisker och möjligheter baserat på vår nuvarande verksamhet och våra framtidsutsikter. Tillsammans med våra kunder och andra intressenter hanterar vi aktivt dessa risker och tar tillvara de möjligheter de medför för att minska vår miljöpåverkan och bidra till en mer hållbar utveckling.

Fullständig information finns i hållbarhetsrapporten på sidorna 14-15

Leverantörer och logistik

Brister i leverantörernas hållbarhetsarbete
Vi bedömer risker i våra leverantörers arbete med miljö och mänskliga rättigheter. Regelbundna revisioner av nya och befintliga leverantörer säkerställer efterlevnaden av vår uppförandekod. Inga brott mot mänskliga rättigheter identifierades under 2024.

Brister i miljö- och klimatarbetet
För att begränsa miljöpåverkan prioriterar vi lokala inköp - 90% av våra inköp görs inom 200 km - vilket stödjer både klimatmål och långsiktiga partnerskap.

Skadliga utsläpp
Genom att arbeta med färre leverantörer och ställa krav på att transporter ska ske med förnybara drivmedel.
Medarbetare

Brister i arbetsmiljön
Vi arbetar systematiskt för att förebygga olyckor och ohälsa genom säkerhetsutbildning, inspektioner, tydliga instruktioner, rätt utrustning och ergonomiskt stöd - samordnat av vår engagerade säkerhetskommitté.

Risk för korruption och mutor
För att motverka etiska risker i affärsrelationer utbildas medarbetarna regelbundet i vår code of conduct och för en löpande dialog om ansvarsfullt agerande.
Tillverkning och produktutveckling

Klimatrisker, koldioxidutsläpp och andra föroreningar
Vi övervakar vår miljöpåverkan genom etablerade rutiner, inklusive kontroller av luft- och vattenkvalitet. Energirevisioner hjälper oss att minska förbrukningen, medan regelbundna mätningar säkerställer att utsläppen är fria från föroreningar och att inga utsläpp når avloppet.

Säkerhetsbrister
För att garantera produktsäkerheten genomför vi regelbundna tester för att uppfylla strikta prestanda- och säkerhetskrav.
Kunder

Minskat förtroende för varumärket
För att upprätthålla kundernas förtroende testas våra produkter mot relevanta standarder, och vi arbetar aktivt för att förebygga korruption genom riskbedömningar och interna kontroller. Våra kärnvärden, vår affärsstrategi, våra leverantörsgranskningar och vår Code of Conduct förstärks genom fortlöpande utbildning och kommunikation.